公安县:筑巢引凤,打造人才集聚高地

作者: | 来源:荆州日报客户端

2021-10-24 16:01:28

10月22日,公安县第二批新引进的57名人才到岗,此次引进人才均是招商服务、生物医药、农业经济等领域急需的专业人才,其中硕士研究生以上学历47人,占比82%,创历史新高。

近年来,公安县以构建高层次人才集聚区为目标,出台一系列政策措施,厚植人才发展根基,搭建干事创业舞台。全县统一标尺,对引进人才全方位给予优待:在职称使用方面,引进人才不受单位专业技术结构比例和岗位设置的限制,可直接聘任到相应岗位,并在申报上一级专业技术职务时优先评聘;在配偶工作安置方面,引进人才的配偶原属县外机关事业单位正式工作人员的,采取调动方式解决,若原属企业职工或无固定职业的,可推荐就业;在子女就学保障方面,引进人才的子女不受户籍限制,直接安排在公办学校就读,若子女无学籍,可进行学籍补登,若学籍在外地的可随迁。

该县针对引进人才,拿出真金白银给予补贴,对全日制博士研究生给予人才津贴25万元,对“双一流”普通高校全日制硕士研究生且本科学历同为“双一流”普通高校全日制的给予人才津贴20万元,对一本全日制硕士研究生或“双一流”普通高校全日制本科毕业生给予人才津贴15万元。同时,该县建设人才公寓150套,为引进人才提供了干净、整洁、舒适的住房,解决他们的后顾之忧。

“选择公安,公安就是我的家!发挥专业优势,和全县人民一道追梦逐梦,建设新公安,我有我责,积极作为!”这已成为公安县新进人才的心声。郭来源博士,来自中国地质大学(武汉),所学专业为矿产普查与勘探,是公安县本次引进的人才之一,他在当日的到岗见面会上表示,将不辜负组织的信任和重托,立足岗位,扎实工作,尽职尽责,贡献力量!

据悉,今年来,该县先后两次开展人才引进专项招录,合计启用编制达160名,全力为县域经济高质量发展夯实高层次人才基础。
采集:沈玥
编辑:王艺霖
审核:张珂
终审:朱永胜


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